Orange Côte d’Ivoire recrute

PUBLICITE

 

orange-logoDate limite: 28/11/2016

Un(e) Chargé de Projets RH (h/f) 

Ref : OCIT-DRH-52-2016 | 22 nov. 2016
Date limite de candidature : 28 nov. 2016
11BP202 Abj 11 – Côte d’Ivoire

Votre rôle

Rattaché(e) au Manager Contrôle de Gestion et Projets RH vous avez pour missions d’une part d’assurer le suivi des applications RH, veiller à la mise à jour des bases RH et d’autre part de participer à la réflexion sur la digitalisation des outils RH

A ce titre, vous êtes chargé(e) de :

  • Collecter et préparer les informations chiffrées nécessaires au contrôle de gestion RH (effectifs, turn-over, gestion des postes SIRH…)
  • Administrer  les outils de gestion RH : gestion des droits, reporting, testing, interface et support aux utilisateurs
  • Participer à la  gestion de projets transversaux (nouveaux outils, enquêtes de climat interne, intranet…)
  • Assurer  le suivi des projets RH
  • Assurer le suivi des applications RH et la mise à jour des bases de données
  • Collecter les informations nécessaires auprès des différents services pour l’amélioration du Système d’informations
  • Participer à l’élaboration des cahiers de charges fonctionnels
  • Participer à la fiabilisation des bases de données et du système d’information RH
  • Assurer le suivi des plannings d’exécution des projets
  • Participer à toutes les études en relation avec l’amélioration des pratiques RH
  • Participe et propose des actions d’amélioration dans la conduite des projets
  • Participer aux réunions avec les différents partenaires et rédige les PV
  • Participer à la rédaction de l’expression de besoins liés aux nouveaux projets
  • Faire des points hebdomadaires de l’évolution des projets
  • Organiser et planifier les réunions avec les différents partenaires

Votre profil

Etre titulaire du BAC+4/5 en Informatique, Gestion de Projets, Gestion des Ressources Humaines et justifier de deux à trois (2-3) années d’expérience dans le domaine d’activité.

Compétences

  • Très bonne Connaissance en  informatique : Excel, Word,  Accès, Powerpoint
  • Bonne connaissance de l’organisation de l’entreprise et de ses métiers
  • Maîtrise des principes de gestion RH
  • Maîtrise des règles de gestion RH à OCIT
  • Management transverse

Le plus de l’offre

  • Dynamisme
  • Sens de l’organisation
  • Autonomie
  • Dynamisme
  • Travail en équipe
  • Excellent relationnel
  • Force de proposition
  • Rigueur et discrétion
  • Capacité à travailler sous pression
  • Bon relationnel
  • Esprit d’analyse et de synthèse

Description de l’entité

PUBLICITE


Nous sommes une grande famille de plus de 1450 salariés, qui œuvre au quotidien pour offrir la meilleure expérience client.

Notre politique sociale place le capital humain au cœur de notre entreprise, ce qui nous a valu d’être certifié Top Employer 2014, 2015 et 2016.

Nous sommes leader de la Téléphonie en Côte d’Ivoire avec près de 9.600 000 clients.

Entité

Orange Côte d’Ivoire

Contrat

CDI

Pour postuler, cliquez ici

 

Tapez votre domaine PRECIS pour trouver des offres d’emploi a ORANGE COTE D’IVOIRE

[SCOOOP] Téléchargez l’application PMX (version Android) et Recevez des offres d’emploi directement dans votre téléphone mobile.
**** Cliquez ici MAINTENANT ****

Condamné à réussir

2 comments

  1. TRAORE CHEICK O.TIDIANE

    .

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

*

WpCoderX